Acessibilidade / Reportar erro

O impacto do novo direito trabalhista na China: novas estratégias de contratação para empresas estrangeiras?

O novo direito trabalhista chinês transformou as relações de trabalho formais criando padrões similares aos de muitos países europeus. Se este direito for posto em prática de maneira consistente, poderá significar alta inflação, o surgimento de um mercado de trabalho dual e de um aumento das desigualdades, além de novas estratégias para investidores estrangeiros.

China; direito trabalhista; relações de trabalho


Fundação Getulio Vargas, Escola de Direito de São Paulo Rua Rocha, 233, 11º andar, 01330-000 São Paulo/SP Brasil, Tel.: (55 11) 3799 2172 - São Paulo - SP - Brazil
E-mail: revistadireitogv@fgv.br