O pai e as organizações: práticas de poder no Brasil

TEMA CENTRAL / CENTRAL THEME

O pai e as organizações: práticas de poder no Brasil

Ricardo Bresler

Doutor em Administração pela EAESP/FGVSP e professor na EAESP/FGVSP

RESUMO

O objetivo desse artigo é o de analisar a imagem do pa; (o paternalismo, as práticas de apadrinhamento, etc.) na realidade Brasileira, argumentando que essa é uma das formas pela qual a dominação é exercida nas organizações que atuam aqui. Começa resgatando o sentido da colonização brasileira, destacando e analisando o significado do confronto entre os portugueses e os povos indígenas (a resistência desses ao processo de acumulação que procurava ser imposto). A partir daí analisa as práticas do Senhor da Casa Grande - o poder que ele representa e a quem está submetido - e forma pela qual essa figura é transposta para o universo urbano. Relaciona isso ao significado e ao papel da função e da imagem paterna, identificando o efeito cascata de dominação na relação dos pais dos pais. No final, é proposta uma analogia entre as figuras do gestor e do colonizador, no caso da administração no Brasil, por meio da imagem paterna.

ABSTRACT

his article's main objective is to make an analysis of the paternal image (paternalism, practices of godfathers, etc.) in Brazil, arguing that this is one of the forms that domination occurs in organizations working here. It analysis the meaning of brazílian colonization process detaching the indigenous resistance to the imported system of accumulation. It analysis the meaning and the role of paternal image and paternal function, identifying 'domino effect' in the relation of the fathers of the fathers. From this base, it proposes an analogy among the figures represented by the manager and the settler in organizations working in Brazil, through the paternal image.

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Datas de Publicação

• Publicação nesta coleção
  11 Fev 2015
• Data do Fascículo
  Ago 2000