Resumos
A pesquisa surgiu da necessidade de identificar os motivos da pouca participação dos enfermeiros em suas entidades de classe, em especial na Associação Brasileira de Enfermagem (ABEn). Coletou-se dados com enfermeiros da cidade de Cascavel - Paraná e procedeu-se a análise estatística como também qualitativa dos mesmos. Os dados revelaram que há pouca participação dos enfermeiros em ações da ABEn/Regional Cascavel, bem como pouco interesse em estar se integrando à vida associativa. Contudo, há ainda um número significativo, 36,6%, que tem interesse em integrar-se a ABEn, para o qual há que se pensar estratégias de inclusão. Forneceu elementos para a atuação da ABEn na cidade de Cascavel, uma vez que mostrou, em detalhes, os motivos da participação ou não, possibilitando a proposição de ações como: continuar promovendo eventos; pensar como tratar a questão da anuidade pois, a maior dificuldade relatada está na condição financeira; entre outras ações a serem implementadas.
Enfermagem; organização de classe; ABEn
The objective of the present research is to identify the reasons for the scarce participation of nursing professionals in the Brazilian Association of Nursing (ABEn) and other professional associations. The data was collected from nurses in the city of Cascavel-Paranä and was analysed according to qualitative and quantitative methods. Results show that a small number of professionals take part in the events promoted by ABEn- Cascavel and that there is little interest in joining any professional association. 36,6%, of nurses interviewed showed interest in becoming members of ABEn. Thus, for these professionals ABEn should define strategies of inclusion. The data collected in this research, regarding the reasons for the participation of nurses in the association, has provided ABEN-Cascavel with information that can support its performance in the city, as well as help on the planning of new activities and policies such as the promotion of events and changes on the price of the tuition, which was pointed out as one of the main reasons for the scarce participation of nurses in the association.
nursing; professional organization; ABEn
Ce el trabajo de la necesidad de identificar la poca participación de los enfermeros en su entidad de clase. Se reunieron los datos con enfermeros de la ciudad de Cascavel y se procedió al análisis estadístico y cualitativo. Los datos revelaron que la poca participación de los enfermeros en las actividades de la ABEn/Regional Cascavel, proviene del poco interés que los profesionales tienen de integrarse a la vida social. Hay un número significativo, el 36,6%, que se interesa por integrarse a la ABEn y para quienes hay que pensar en estrategias de inclusión. El estucho deja elementos para la actuación de la ABEn en la ciudad de Cascavel, una vez que ha mostrado con detalles los motivos de la participación o no, y presenta alguna propuesta, tal como: seguir promoviendo eventos, discutir como tratar el tema de la anuidad, pues la mayor dificultad está en la condición financiera, entre otras acciones que se deben implementar.
enfermería; organización de clase; ABEn
Revelando a participação dos (as) enfermeiros (as) na Associação Brasileira de Enfermagem - regional Cascavel1 1 Trabalho de pesquisa proposto pela ABEn/Regional Cascavel ao Curso de Enfermagem da UNIOESTE/Cascavel, tendo como acadêmicos colaboradores: Alessandra C. Engles, Cassandra Portes, Cristiane Amaral, Érica Cristina Santos, Erika Rodrigues, Evelin Jaqueline Lima dos Santos, Fabíola Adams, Jhonny Cleverson dos Reis, Kauana Mazzo Vicentin, Rafael Gustavo Corbacho Marafon, Ricardo Castanho Moreira, Sabrina Barbara Dalcanal, Vanessa Fritsch, A cademicos do Curso de Enfermagem da UNIOESTE/Cascavel, colaboradores na pesquisa.
Revealing the nursing worker's participation in the Brazilian Association of Nursing in the city of Cascavel
Revelando la participación de los/as enfermeros/as en la Asociación Brasileña de Enfermería-regional Cascavel
Manoela de CarvalhoI; Rosa Maria RodriguesII
IEnfermeira Especialista em Saúde Pública com Énfase em Saúde Mental pela UNIOESTE/Cascavel, Docente Colaboradora do Curso de Enfermagem da UNIOESTE/Cascavel, Enfermeira de Saúde Pública da Secretaria Municipal de Saúde de Cascavel, Presidente da Associação Brasileira de Enfermagem/Regional Cascavel
IIEnfermeira Especialista em Saúde Pública pela UNIOESTE/Cascavel, Mestre em Enfermagem Fundamental pela USP/Escola de Enfermagem de Ribeirão Preto, Professora Assistente I do Curso de Enfermagem da UNIOESTE/Cascavel
RESUMO
A pesquisa surgiu da necessidade de identificar os motivos da pouca participação dos enfermeiros em suas entidades de classe, em especial na Associação Brasileira de Enfermagem (ABEn). Coletou-se dados com enfermeiros da cidade de Cascavel - Paraná e procedeu-se a análise estatística como também qualitativa dos mesmos. Os dados revelaram que há pouca participação dos enfermeiros em ações da ABEn/Regional Cascavel, bem como pouco interesse em estar se integrando à vida associativa. Contudo, há ainda um número significativo, 36,6%, que tem interesse em integrar-se a ABEn, para o qual há que se pensar estratégias de inclusão. Forneceu elementos para a atuação da ABEn na cidade de Cascavel, uma vez que mostrou, em detalhes, os motivos da participação ou não, possibilitando a proposição de ações como: continuar promovendo eventos; pensar como tratar a questão da anuidade pois, a maior dificuldade relatada está na condição financeira; entre outras ações a serem implementadas.
Palavras-chave: Enfermagem, organização de classe, ABEn
ABSTRACT
The objective of the present research is to identify the reasons for the scarce participation of nursing professionals in the Brazilian Association of Nursing (ABEn) and other professional associations. The data was collected from nurses in the city of Cascavel-Paranä and was analysed according to qualitative and quantitative methods. Results show that a small number of professionals take part in the events promoted by ABEn- Cascavel and that there is little interest in joining any professional association. 36,6%, of nurses interviewed showed interest in becoming members of ABEn. Thus, for these professionals ABEn should define strategies of inclusion. The data collected in this research, regarding the reasons for the participation of nurses in the association, has provided ABEN-Cascavel with information that can support its performance in the city, as well as help on the planning of new activities and policies such as the promotion of events and changes on the price of the tuition, which was pointed out as one of the main reasons for the scarce participation of nurses in the association.
Keywords: nursing, professional organization, ABEn
RESUMEN
Ce el trabajo de la necesidad de identificar la poca participación de los enfermeros en su entidad de clase. Se reunieron los datos con enfermeros de la ciudad de Cascavel y se procedió al análisis estadístico y cualitativo. Los datos revelaron que la poca participación de los enfermeros en las actividades de la ABEn/Regional Cascavel, proviene del poco interés que los profesionales tienen de integrarse a la vida social. Hay un número significativo, el 36,6%, que se interesa por integrarse a la ABEn y para quienes hay que pensar en estrategias de inclusión. El estucho deja elementos para la actuación de la ABEn en la ciudad de Cascavel, una vez que ha mostrado con detalles los motivos de la participación o no, y presenta alguna propuesta, tal como: seguir promoviendo eventos, discutir como tratar el tema de la anuidad, pues la mayor dificultad está en la condición financiera, entre otras acciones que se deben implementar.
Palavras clave: enfermería, organización de clase, ABEn
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Datas de Publicação
-
Publicação nesta coleção
15 Ago 2014 -
Data do Fascículo
Jun 2001
