Cotidiano do trabalho da enfermagem em UTI: prazer ou sofrimento?

RESUMOS DE TESE / DISSERTAÇÃO¹

Cotidiano do trabalho da enfermagem em UTI: prazer ou sofrimento?

Autora: Josiane de Jesus Martins

Orientadora: Eliana Marília Faria

RESUMO

Este estudo teve como objetivo identificar os fatores geradores de prazer e sofrimento no cotidiano do trabalho da enfermagem. Foi realizado em uma Unidade de Terapia Intensiva (UTI) de um hospital de ensino pertencente à Universidade Federal de Santa Catarina. Trata-se de uma pesquisa da área humano-social do tipo exploratório, descritivo e analítico, com abordagem qualitativa. Para a construção do suporte teórico busquei contribuições de autores que tratam do tema referente à psicopatologia do trabalho e o processo de trabalho em saúde. Os dados foram coletados através da aplicação de um questionário semi-estruturado supervisionado com 24 trabalhadores de enfermagem da UTI, seguido da apresentação dos dados para validação e a formação de um grupo focal. Para a análise dos dados foi utilizada a análise de conteúdo. Os resultados foram apresentados através de dados sócio-demográficos e categorias centrais como: as manifestações do prazer no processo de trabalho da enfermagem em que se sobressai a recuperação do sujeito hospitalizado, a realização das técnicas (cuidados) de enfermagem, o reconhecimento pelo trabalho realizado e a harmonia no ambiente de trabalho. As manifestações do sofrimento e do desprazer no trabalho emergem das seguintes categorias: relacionamento interpessoal conflituoso, morte e a dor física do sujeito hospitalizado, sofrimento dos familiares, falta ou escassez de materiais e a mecanização de trabalho. Outra categoria analisada refere-se ao uso de tecnologias e o impacto destas na organização do trabalho. Apresento também, dados referentes às oficinas realizadas para discutir questões pertinentes ao relacionamento interpessoal conflituoso, apontado pelos trabalhadores como o fator de maior significado na gênese de sofrimento no trabalho. Finalizando a análise dos dados, aponto as sugestões fornecidas pelos trabalhadores em obter a realização de um trabalho prazeroso e as percepções dos mesmos em relação ao seu trabalho. O conhecimento dos fatores que propiciam prazer, desprazer e sofrimento no trabalho, abre novas possibilidades de mudanças para o trabalho da enfermagem, contribuindo assim, para a realização de um processo participativo, inovador, impregnado de ética e mais humanizado.

Datas de Publicação

• Publicação nesta coleção
  18 Jun 2014
• Data do Fascículo
  Out 2002