Breve Histórico
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RAUSP Management Journal (originalmente Revista de Administração), cuja primeira edição remonta a março de 1947, tem como missão disseminar estudos conceituais, práticos e de pesquisa científica que agreguem valor ao trabalho de acadêmicos e praticantes da área de Administração. Publicada de forma contínua pelo Departamento de Administração da Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade e Atuária da Universidade de São Paulo (FEA-USP), desde sua reativação em 1977, após uma interrupção em 1967, a revista publica artigos selecionados por meio de um rigoroso processo de avaliação por pares (double blind review) com base em critérios de originalidade, qualidade e criatividade, estando atualmente classificada no Nível A2 do Sistema Qualis/CAPES. Desde 2018, a RAUSP Management Journal é publicada pela Emerald Publishing. |
Acesso Aberto
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A RAUSP Management Journal oferece acesso livre imediato ao seu conteúdo, seguindo o princípio de que disponibilizar gratuitamente o conhecimento científico ao público proporciona maior democratização do conhecimento |
Conformidade com a Ciência Aberta
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A RAUSP Management Journal é um periódico de acesso aberto. Todos os trabalhos são publicados sob a licença Creative Commons CC-BY, o que significa que todo o conteúdo está disponível gratuitamente e sem custos para o usuário ou sua instituição. Os usuários podem ler, baixar, copiar, distribuir, imprimir, pesquisar ou vincular os textos completos dos artigos, ou utilizá-los para qualquer outro propósito legal, sem necessidade de autorização prévia da editora ou do autor. Veja a licença com mais detalhes: https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ |
Ética na Publicação
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A RAUSP Management Journal apoia o desenvolvimento e a aplicação prática de padrões éticos consistentes em toda a comunidade de publicação acadêmica. Todos os periódicos e editores da Emerald Publishing são membros do Comitê de Ética de Publicação (COPE), que fornece conselhos sobre todos os aspectos da ética de publicação. A Emerald segue os fluxogramas do Comitê em casos de má conduta em pesquisa e publicação, permitindo que os periódicos adiram aos mais altos padrões éticos na publicação. Para mais informações, leia a política de ética de publicação da Emerald. |
Foco e Escopo
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O foco principal da RAUSP Management Journal reside na disseminação de estudos de natureza conceitual, prática e de pesquisa científica que contribuam significativamente para o desenvolvimento do conhecimento e da prática na área de Administração, um compromisso que a revista mantém desde 1947. Nesse sentido, as áreas de interesse abrangem uma ampla variedade de tópicos e práticas da gestão, contemplando diferentes setores industriais, contextos geográficos diversos e as mais variadas especialidades funcionais dentro do campo da Administração. |
Fontes de Indexação
Preservação Digital
| A RAUSP Management Journal, sob tutela da Emerald Publishing, fornece acesso perpétuo para todo o conteúdo de e-journal e livro, trabalhando com os esquemas de preservação digital Portico, LOCKSS e CLOCKSS. Leia mais informações sobre a política de arquivamento da Emerald |
Ficha Bibliográfica
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Websites e Mídias Sociais
Preprints
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A RAUSP Management Journal publica artigos que tenham sido disponibilizados anteriormente em servidores confiáveis de preprints. Consulte nossa Política de preprints aqui: https://www.emeraldgrouppublishing.com/publish-with-us/author-policies/pre-prints-conference-papers-policies |
Processo de Avaliação por Pares
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A RAUSP Management Journal adota um rigoroso processo de avaliação por pares (double blind review). Todos os artigos passam por uma análise inicial do(a) Editor(a). Caso sejam considerados adequados, são encaminhados a um(a) Editor(a) Associado(a), especialista na área do estudo, que valida sua aderência e contribuição. Se aprovados nessa etapa, os manuscritos são avaliados por, no mínimo, dois revisores externos, responsáveis por emitir pareceres sobre sua qualidade e adequação à publicação. A decisão final cabe ao(à) Editor(a)-Chefe da revista. Na versão final publicada, consta o nome do(a) Editor(a) Associado(a) responsável pelo processo de avaliação (peer review). |
Dados Abertos
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Arquivos suplementares Quando tabelas, figuras, apêndices e outros conteúdos adicionais forem complementares ao artigo, mas não essenciais para a compreensão do leitor, os autores podem optar por hospedar esses arquivos complementares junto com o artigo no Insight, a plataforma de hospedagem de conteúdo da ou em um repositório online alternativo confiável. Para maiores informações acesse: https://www.emeraldgrouppublishing.com/journal/rausp em Author guidelines. A Emerald recomenda que os autores utilizem as duas listas de repositórios confiáveis a seguir: https://commons.datacite.org/repositories e https://www.re3data.org para identificar o repositório mais adequado. Todo e qualquer material suplementar deve ser apresentado/fornecido com a submissão inicial. Se optar por hospedar os arquivos suplementares no Insight, os autores deverão enviá-los como arquivos separados, juntamente com o artigo. Os arquivos devem ser claramente identificados, de forma a deixar claro que são suplementares. A Emerald recomenda que o nome do arquivo seja descritivo e siga o formato "Supplementary_material_appendix_1" ou "Supplementary tables". Todo o material suplementar deve ser mencionado no momento apropriado no texto principal do artigo; não há necessidade de incluir o conteúdo do arquivo, apenas o nome do arquivo. Um link para o material suplementar será adicionado ao artigo durante a produção, e o material será disponibilizado juntamente com o texto principal do artigo no momento da publicação no EarlyCite. A Emerald não fará nenhuma alteração no material; o material não será editado ou formatado, e os autores não receberão provas deste conteúdo. Portanto, a Emerald recomenda fortemente que os autores estilizem todo o material suplementar antes da aceitação do artigo. O Emerald Insight pode hospedar os seguintes tipos e extensões de arquivo:
Se optarem por utilizar um repositório online alternativo confiável, os autores devem se certificar de que o material suplementar esteja hospedado no repositório antes da submissão e inclua um link exclusivo para o repositório no artigo. É responsabilidade do autor que submete o material garantir que o acesso ao material seja livre e que permaneça permanentemente disponível. Quando um repositório online alternativo confiável for utilizado, os arquivos hospedados devem ser sempre apresentados como somente leitura; os autores devem estar ciente de que tal uso pode comprometer o anonimato durante o processo de revisão, caso o repositório contenha qualquer informação que permita ao revisor identificá-lo; portanto, recomendamos que todos os links para repositórios alternativos sejam revisados cuidadosamente antes da submissão. Como alternativa, os autores também podem utilizar o SciELO Data (https://data.scielo.org/) como repositório. O material suplementar extenso pode estar sujeito à revisão por pares; isso fica a critério do editor do periódico e depende do conteúdo do material (por exemplo, se o incluir ajudaria o revisor a tomar uma decisão sobre o artigo durante o processo de revisão por pares). |
Cobrança de Taxas
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A RAUSP Management Journal é publicada sob um modelo de Diamond Open Access, no qual todos os custos associados à publicação de um artigo em Open Access na revista são financiados pela Universidade de São Paulo. Esta revista não cobra taxas de processamento de artigos (APCs) nem taxas de submissão. |
Política de Ética e Más condutas, Errata e Retratação
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A RAUSP Management Journal atende a rigorosos padrões éticos e de integridade. As pesquisas publicadas na revistas devem ser originais, não terem sido submetidas ou estarem sob consideração em outra publicação, seguir as diretrizes sobre IA generativa, ter autores que atendam aos critérios, citar adequadamente trabalhos anteriores, divulgar conflitos de interesse, não conter declarações difamatórias ou ilegais, ter permissão para material de terceiros e consentimento de indivíduos/organizações mencionados, além de aprovação ética documentada, se necessário; o não cumprimento dessas condições pode levar a correções ou retratações pela Emerald Publishing, conforme as diretrizes do Comitê de Ética de Publicação (COPE). |
Política sobre Conflito de Interesses
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Conflitos de interesse são situações que podem comprometer a imparcialidade na avaliação de uma submissão ou na apresentação de uma publicação, podendo ser financeiros, profissionais, contratuais ou pessoais, como relações prévias, interesses nos resultados, suporte financeiro não divulgado, interesse na supressão da pesquisa ou patentes pendentes. Autores, revisores e editores devem seguir os princípios de Nolan e divulgar qualquer conflito que possa influenciar o processo, seguindo a orientação de declarar qualquer situação que causaria constrangimento se tornasse pública ou que pudesse enganar o leitor. Em caso de dúvida, deve-se consultar o editor antes da submissão, e qualquer suspeita de conflito não divulgado em trabalhos ativos ou publicados deve ser tratada conforme as diretrizes de ética da Emerald Publishing. Autores que submetem trabalhos à RAUSP Management Journal para consideração devem declarar quaisquer potenciais conflitos de interesse que possam interferir na objetividade ou integridade de uma publicação. O autor correspondente é responsável por fornecer tal declaração em nome de todos os autores; esta declaração deve ser apresentada na submissão e dentro do próprio trabalho para destacar e definir, quando relevante, se existem quaisquer interesses conflitantes. Você também deve divulgar qualquer apoio financeiro para a pesquisa proveniente de terceiros. |
Adoção de Softwares de Verificação de Similaridade
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A RAUSP Management Journal, em parceria com a Emerald, adota políticas rigorosas para garantir a integridade acadêmica e prevenir o plágio em todas as suas publicações.
Os autores devem declarar que o trabalho submetido é inédito, citando adequadamente versões preliminares, como artigos de conferências ou apresentações. Exceções à originalidade são aceitas apenas em casos específicos, mediante autorização do editor e do detentor dos direitos autorais. Todas as fontes utilizadas, incluindo sites e materiais sem autor identificado, devem ser corretamente referenciadas. Para detectar plágio, a RAUSP Management Journal utiliza o software iThenticate (Crossref Similarity Check) e investiga todas as alegações de forma imparcial. Reclamações de terceiros são aceitas somente mediante identificação legítima, sendo vedados comportamentos ameaçadores ou inadequados. Em relação à porcentagem de similaridade, trabalhos com índices superiores a 15% poderão ser sumariamente rejeitados. Quando um caso de plágio é confirmado, os procedimentos podem incluir:
Todas as ações seguem as diretrizes do COPE – Committee on Publication Ethics. |
Adoção de Softwares Uso de Recursos de Inteligência Artificial
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Qualquer uso de ferramentas de IA, incluindo Modelos de Linguagem Amplos (LLMs), para a criação, desenvolvimento ou geração de publicação na RAUSP Management Journal e Emerald deve ser indicado, de forma clara e transparente, pelo(s) autor(es) nas seções de Métodos e Agradecimentos (ou outra seção apropriada) do artigo, capítulo ou estudo de caso. O(s) autor(es) deve(m) descrever o conteúdo criado ou modificado, bem como citar adequadamente o nome e a versão da ferramenta de IA utilizada; quaisquer trabalhos adicionais utilizados pela ferramenta de IA também devem ser devidamente citados e referenciados. Ferramentas padrão utilizadas para melhorar a ortografia e a gramática não estão incluídas nos parâmetros desta orientação. Os Editores e a Emerald reservam-se o direito de determinar se o uso de uma ferramenta de IA é permitido em um artigo, capítulo ou estudo de caso submetido. A Emerald reserva-se o direito de rejeitar submissões e de tomar as medidas pós-publicação apropriadas em material publicado que apresente uso inadequado ou não divulgado de IA generativa. De acordo com a declaração de posição do COPE sobre ferramentas de IA, Modelos de Linguagem Amplos não podem ser creditados com a autoria, pois são incapazes de conceituar um projeto de pesquisa sem direção humana e não podem ser responsabilizados pela integridade, originalidade e validade do trabalho publicado. Princípios-chave do uso de IA generativa
IA e revisão por pares Artigos, estudos de caso e capítulos submetidos à Emerald para consideração e revisão devem ser tratados como confidenciais, o que significa que compartilhar este material com outra pessoa ou carregá-lo em uma ferramenta de IA generativa ou LLM para avaliação violaria a confidencialidade do autor, bem como quaisquer direitos de propriedade e/ou privacidade de dados. Isso também se aplicaria ao próprio relatório de revisão por pares se carregado em uma IA generativa/LLM para fins de revisão de texto ou redação, pois pode conter informações confidenciais ou identificáveis pertinentes à submissão ou ao(s) autor(es). Existem preocupações adicionais em relação ao uso de ferramentas de IA generativa para revisão por pares devido a vieses nos conjuntos de dados desses modelos e à confiabilidade de sua capacidade de avaliar o conteúdo, com o risco de gerar resultados falsos, falhos ou imprecisos. |
Questões de Sexo e Gênero
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A equipe editorial da RAUSP Management Journal, além dos autores que publicam na revista, devem sempre observar as diretrizes sobre Equidade de Sexo e Gênero em Pesquisa (Sex and Gender Equity in Research – SAGER). As diretrizes SAGER compreendem um conjunto de diretrizes que orientam o relato de informações sobre sexo e gênero no desenho do estudo, na análise de dados e nos resultados e interpretação dos achados. Além disso, a RAUSP Management Journal observa a política de equidade de gênero na formação de seu corpo editorial. |
Comitê de Ética
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Os autores devem verificar, imprescindivelmente, junto a instituição responsável, a necessidade de aprovação ética e incluir essa informação na submissão em casos em que a pesquisa envolva participantes humanos. Os autores têm a responsabilidade ética de conduzirem seu trabalho em conformidade com as diretrizes de ética em pesquisa nacionais e internacionais, os princípios éticos de sua área de estudo e as regulamentações das autoridades competentes, além de apresentar seus métodos de forma transparente para permitir uma avaliação justa e adequada por todos os envolvidos no processo de publicação. O consentimento informado é fundamental, demandando que você informe todos os participantes (ou seus representantes legais) sobre o objetivo da pesquisa, a garantia de anonimato, o modo como seus dados serão armazenados e utilizados, e os possíveis riscos da participação. Portanto, a submissão deve confirmar a obtenção do consentimento informado, detalhando como esse processo foi conduzido. Essa exigência se aplica a toda pesquisa envolvendo seres humanos, não se restringindo a estudos médicos, sendo igualmente importante observar e cumprir quaisquer requisitos legais ou institucionais relativos à proteção de dados. |
Direitos Autorais
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Os artigos submetidos à RAUSP Management Journal não devem ter sido publicados anteriormente em sua forma atual ou substancialmente semelhante, ou estar sendo considerados para publicação em outra revista. Consulte as diretrizes de originalidade da Emerald Publishing para obter maiores detalhes. Os autores que enviam artigos para publicação garantem que o trabalho não é uma violação de nenhum direito autoral existente e indenizarão os editores contra qualquer violação de tal garantia. Esta é uma revista de acesso aberto. Todos os trabalhos são publicados sob a licença Creative Commons Attribution 4.0 (CC BY 4.0), o que significa que todo o conteúdo está disponível gratuitamente, sem ônus para o usuário ou sua instituição. Os usuários estão autorizados a ler, baixar, copiar, distribuir, imprimir, pesquisar ou vincular os textos completos dos artigos, ou usá-los para qualquer outra finalidade legal, sem pedir permissão prévia do editor ou do autor. Publicar sob uma licença CC BY 4.0 significa:
Os autores serão solicitados a preencher a licença CC BY 4.0 por meio do ScholarOne. Todos os autores recebem um e-mail com links para o formulário de licença, que devem verificar se estão corretos e enviar eletronicamente. Permissões de direitos autorais de terceiros Antes da submissão do artigo, os autores devem obter permissão para usar qualquer conteúdo que não tenha sido criado por eles. Não fazer isso pode levar a longos atrasos na publicação. A Emerald não pode publicar nenhum artigo com permissões pendentes. Os direitos exigidos pela Emerald são:
Ao reproduzir tabelas, figuras ou trechos (de mais de 250 palavras) de outra fonte, espera-se que:
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Propriedade Intelectual e Termos de Uso
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Responsabilidade do site:
Responsabilidade do autor: A RAUSP Management Journal encoraja os Autores a autoarquivar seus manuscritos aceitos, publicando-os em blogs pessoais, repositórios institucionais e mídias sociais acadêmicas, bem como postando-os em suas mídias sociais pessoais, desde que seja incluída a citação completa à versão do website da revista. |
Patrocinadores e Agências de Fomento
Editores-Chefes
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Editores Assossiados
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Equipe Técnica
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As submissões para a RAUSP Management Journal são feitas usando o ScholarOne Manuscripts, o sistema de submissão online e revisão por pares. As inscrições e acesso estão disponíveis em https://mc.manuscriptcentral.com/rausp. Informações completas e orientações sobre como usar os Manuscritos ScholarOne estão disponíveis acessando o Centro de Suporte de Manuscritos da Emerald. ***A partir de 1º de janeiro de 2022, os manuscritos originais devem ser enviados apenas em inglês.*** Qualquer manuscrito que tenha sido rejeitado pela RAUSP Management Journal não poderá ser revisado e reenviado sem convite dos editores. A Revista de Administração RAUSP é uma publicação contínua do Departamento de Administração da Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Atuária da Universidade de São Paulo (FEA-USP) e publica artigos de autores brasileiros e estrangeiros, selecionados por double blind review, com base nos critérios de originalidade, qualidade e criatividade. Objetivos: Divulgar pesquisas conceituais, práticas e científicas que possam agregar valor ao trabalho de acadêmicos e administradores de empresas, missão que a revista cumpre desde 1947.
Política de Acesso Aberto: A RAUSP Management Journal oferece acesso livre imediato ao seu conteúdo, seguindo o princípio de que disponibilizar gratuitamente o conhecimento científico ao público proporciona maior democratização mundial do conhecimento. Este periódico oferece acesso gratuito e imediato ao seu conteúdo, seguindo o princípio de que disponibilizar o conhecimento científico gratuitamente ao público proporciona maior democratização mundial do conhecimento. Periodicidade: Fluxo Contínuo |
Tipos de Documentos Aceitos
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Os autores devem categorizar seus artigos como parte do processo de submissão do ScholarOne. A categoria que melhor descreve seu artigo deve ser selecionada na lista abaixo.
De acordo com nossa linha editorial, priorizamos artigos teórico-empíricos, em vez de trabalhos exclusivamente teóricos. Publicamos artigos exclusivamente teóricos apenas por convite e em circunstâncias especiais. Preprints: A RAUSP Management Journal publica artigos que tenham sido disponibilizados anteriormente em servidores de preprints confiáveis. Consulte nossa Política de Pré-impressão aqui: https://www.emeraldgrouppublishing.com/publish-with-us/author-policies/pre-prints-conference-papers-policies |
Contribuição dos Autores
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Preparação do Manuscrito
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Os manuscritos devem ser preparados em conformidade com as seguintes diretrizes: Formato
Carta de apresentação
Comprimento do artigo
Título do artigo
Detalhes do autor
ORCiD
Biografias e agradecimentos
Resumo estruturado
Palavras-chave
Classificação do artigo
Registro de DOI:
Ética e Direitos Autorais: Consentimento Informado
Comitê de Ética em Publicações (COPE)
Formulários de Direitos Autorais
Ativos Digitais
Tabelas
Arquivos Suplementares
Notas/Notas Finais
Apêndice
Referências
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Declaração de Financiamento
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Os autores devem informar, no momento da submissão do artigo, todas as fontes de financiamento que apoiaram a realização do estudo. |
Contato
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RAUSP Management Journal – Departamento de Administração, FEA-USP |