Dados, Volume: 40, Issue: 1, Published: 1997
  • Negociações Coletivas, Distribuição e Emprego

    Camargo, José Márcio

    Abstract in French:

    Dans cet article on cherche à présenter des suggestions à propos des normes qui régissent les négociations collectives au Brésil et on vise à rendre plus efficaces les contrats collectifs, à faire obtenir des gains de productivité dans le travail et à la fois à permettre une répartition des revenus au Brésil plus juste. L’auteur part de la prémisse selon laquelle tout système régulateur de l’activité économique relève d’un ensemble de règles qui, par le moyen de punitions et de primes, mène les agents économiques à des comportements donnés. Ces comportements déterminent, au moins en partie, le fonctionnement du marché dont les résultats obtenus subissent l’influence des régulations en cours. Par conséquent, chercher à évaluer si un système de régulation donné est approprié ou non, dépend de la définition des objectifs qu’il s’est fixés.

    Abstract in English:

    The article offers suggestions on how Brazil’s collective bargaining regulations could be reformulated to arrive at more efficient collective contracts and to induce gains in labor productivity while simultaneously moving towards an improved income distribution pattern. The underlying premise is that any system for regulating economic activities consists of a set of rules that use punishment and incentives to induce economic agents to adopt certain behaviors. Since agent behavior governs market behavior to at least some extent, market performance will depend on the structure of existing regulations. Consequently, any evaluation of the adequacy of a given regulatory system depends upon the definition of the system’s objectives.
  • A Absorção de Mão-de-Obra no Setor de Serviços

    Paes de Barros, Ricardo; Mendonça, Rosane

    Abstract in French:

    Dans cet article on cherche d’abord à savoir quel rôle le secteur des services a joué dans la création des postes de travail au Brésil pendant les années 1977-1990. On examine attentivement cinq segments qui forment ce secteur (nommés dans l’ensemble "services personnels") considérés comme les plus précaires du point de vue de la qualité des postes de travail créés; ce sont les services communautaires, de réparations, d’accueil et d’alimentation, de nettoyage et de tâches ménagères. Les résultats révèlent d’abord que ce secteur embauche un effectif de personnel équivalant à la fois à celui de l’industrie de transformation et du bâtiment. Par ailleurs, le nombre de ces postes de travail est en expansion, en valeurs absolues et relatives, avec des taux supérieurs à ceux de l’industrie de transformation et de l’industrie du bâtiment, mais avec des taux inférieurs, en valeurs absolues, et égaux, en valeurs relatives, à ceux des services restant. Enfin, le poids du secteur "services personnels" a progressé de façon systématique dans l’emploi urbain, tandis qu’il tend à diminuer dans l’ensemble du secteur des services.

    Abstract in English:

    The article investigates the role the service sector played in job creation in Brazil during the 1977-90. Special attention is focused on what are known as personal services (community services, repairs, food and lodging, cleaning, and household services), which are considered the least attractive in terms of job quality. Firstly, results show that the proportion of the work force employed within the service sector was similar to that employed by the manufacturing and civil construction sectors together. Secondly, the number of jobs in personal services grew in both absolute and relative terms, surpassing rates for the other two sectors, while in relation to other service sectors, personal services displayed lower rates in both absolute and relative terms. Lastly, the personal services sector enjoyed systematic expansion within the urban labor market, while its participation within the service sector overall declined slightly.
  • Emprego Feminino: O que Há de Novo e o que se Repete

    Lavinas, Lena

    Abstract in French:

    A partir des données de la PNAD couvrant les années 85-95, l'article présente une série d'évidences sur l'évolution récente de l'emploi féminin, discutant l'idée en cours selon laquelle les femmes au travail seraient à long terme l'une des raisons du chômage masculin. S'il est vrai que l'offre d'emploi, d'ailleurs assez faible, favorise dernièrement davantage les femmes, en période de restructuration productive, il est aussi vrai qu'elle se fait sans contrecarrer des modèles sur le marché des professions, discriminatoires en fonction du sexe. Des signes de changement encourageants apparaissent pourtant vers des inégalités moindres entre les chances d'emploi des hommes et des femmes concernant le niveau des rémunérations, surtout quand celles-ci ne relèvent pas du cadre de l'emploi fixe. Ce changement semble pourtant ne porter que sur le groupe restreint des femmes dont le niveau supérieur de scolarité leur permet un certain pouvoir de négociation dans le marché du travail. Sur l'ensemble des femmes, les inégalités semblent donc s'agrandir sans que pour autant soient réglées les inégalités différentielles de genre.

    Abstract in English:

    Based on Brazilian census data for 1985-95 (PNAD), the article offers evidence concerning recent changes in female employment. In doing so, it calls into question the current notion that when women become more economically active, male joblessness rates rise over the long run. If it is true that jobs are scarce at this moment of productive restructuring and that the market now favors women over men, it is also true that this has transpired without substantially shifting job standards that display sharp gender segregation. Nevertheless, there are promising signs that labor market inequalities between men and women are decreasing in terms of remuneration, particularly beyond the bounds of the wage relation. These changes, however, would appear to benefit a relatively limited group of women, that is, those with college degrees. These women are the only ones who wield any effective bargaining power on the labor market, although relative. Inequalities between women are thus increasing while differences between the genders have not yet been overcome.
  • Populismo Temperado: Uma Interpretação Política do Plano de Convertibilidade Argentino de 1991

    Palermo, Vicente

    Abstract in French:

    Ce travail aborde, du point de vue de la politologie, les intéractions établies entre un plan de stabilisation, le Plan de Convertibilité Argentin de 1991, et le programme des réformes axées vers le marché, mis en place dès les débuts du gouvernement du président Carlos Menem. On cherche surtout à souligner la présence de facteurs politiques et institutionnels qui ont permis la mise en forme d'une politique de stabilisation explansible, l'importance des effets politiques de sa mise en place, ainsi que les rapports cruciaux entre la politique de coalition du gouvernement, le programme des réformes et la politique macroéconomique.

    Abstract in English:

    Approaching from the perspective of a political science analysis, the article focuses on the interactions between an economic stabilization plan <FONT FACE="Symbol">3/4</font> Argentina's 1991 Convertibility Plan <FONT FACE="Symbol">3/4</font> and the pro-market program of reforms that was implemented from the beginning of the Carlos Menem Administration. It highlights the political and institutional factors that made it possible to architect and expansive stabilizing policy, the relevance of the political effects of implementing this program, and the crucial interrelationship between the government's coalitional policy, the reform program, and macroeconomic policy.
  • Formação de Atores, Coordenação Social e Estratégia Política: Problemas Conceituais do Estudo dos Movimentos Sociais

    Munck, Gerardo L.

    Abstract in French:

    La littérature sur les mouvements sociaux montre que les études menées aux Etats-Unis et en Europe se concentrent autour de deux questions: pourquoi les mouvements sociaux prennent naissance sous certaines identités et comment agissent leurs organisateurs pour réussir la cohérence d'action de leurs participants. Les travaux manquent pourtant en ce qui concerne les difficultés éprouvées par ces organisateurs lorsqu'il s'agit de mettre en oeuvre des changements. Difficultés qui obligent le mouvement, en tant qu'acteur social, à des compromis stratégiques vis à vis du contexte politico-institutionnel. Souhaitant combler cette lacune de la littérature, l'article montre que les différentes questions posées par la stratégie politique des mouvements sociaux ne peuvent trouver de réponse que dans une synthèse qui, tout en assimilant les apports des auteurs nord-américains et européens, les dépasse. On est devant le problème de considérer le mouvement social comme un acteur stratégique et à la fois les implications de sa nature sociale et de son identité collective en vue d'une analyse de l'action stratégique.

    Abstract in English:

    A survey of the literature on social movements shows that the contributions by American and European scholars have shed considerable light on two problems: why social movements emerge with particular identities and how movement organizers give coherence to a movement and coordinate the actions of their followers. The challenge faced by movement organizers in seeking to bring about change, a challenge that forces a social movement to engage strategically, as a social actor, with its political-institutional environment, has received, however, relative little attention. Seeking to fill this gap in the literature, this article argues that the distinct analytically issues raised by the problem of political strategy social movements face can only be addressed through a synthesis that builds upon but goes beyond the contributions made by American and European scholars. The challenge is to conceive of social movement as strategic actors while acknowledging the implications that a social movement's collective identity and social nature has for an analysis of strategic action.
  • Uma Polêmica Esquecida: Costa Pinto, Guerreiro Ramos e o Tema das Relações Raciais

    Chor Maio, Marcos

    Abstract in French:

    Dans cet article on cherche à aborder la production sociologique des auteurs Luiz de Aguiar Costa Pinto et Alberto Guerreiro Ramos au sujet des croisements raciaux. On a choisi ces deux sociologues remarquables dans le domaine des sciences sociales pendant la période 1945-1964, à cause non seulement des travaux particuliers de chacun d’eux, mais aussi de la polémique qu’ils ont entamée à propos de la question des rapports sexuels entre groupes ethniques différents. Les analyses de Costa Pinto et Guerreiro Ramos à cet égard révèlent des modèles distincts dans l’approche sociologique. Il faut pourtant remarquer que ces deux spécialistes des relations raciales ont abordé, chacun à sa façon, la question du changement social et le processus de développement national, sujets inéluctables à l’époque.

    Abstract in English:

    The article focuses on Luiz de Aguiar Costa Pinto’s and Alberto Guerreiro Ramos’ sociological production on the issue of race relations. Noteworthy contributors to the social sciences during the 1945-64 period, these two sociologists were selected not only for the importance of their work but also because of their polemic regarding ethnic intercourse. Costa Pinto’s and Guerreiro Ramos’ analyses of the issue reveal two distinct patterns of sociological work. Yet it must be underscored that when these two intellectuals approached race relations, each in his own way, they were devoting themselves primarily to the era’s driving issues <FONT FACE="Symbol">¾</font> social change and the process of Brazilian development
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